採用情報

当社は、建設現場で使われる仮設機材をはじめとする、住宅用機材、構造機材、農業用ハウス、防災用ダムなど多彩な製品について、開発・製造から、販売、レンタル、施工、設計までトータルにサービスを提供しています。

技術革新を通じて付加価値の高い製品やサービスを生み出し、地下工事から超高層建物、高速道路、橋、農業、自然災害対策分野など、さまざまな「現場」の安全性・施工性を向上させ、業界の発展に貢献しています。

新卒採用

中途採用

採用実績

2023年度 2024年度 2025年度
新規採用数 78 81 45
(うち新卒採用者) 27 25 28
(うち中途採用者) 51 56 17

労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表

2023年度 2024年度 2025年度
正規雇用労働者の中途採用比率 65% 69% 38%

ハラスメント行為に対する基本方針について

株式会社タカミヤ(以下「当社」といいます)は、採用活動における面接、説明会、職場見学、連絡、採用サイトや配布物等の
あらゆる機会において、セクシュアルハラスメントを含む一切のハラスメント行為を許容しません。
学生・求職者のみなさまに対して不適切な言動、性的な言動、威圧的・侮辱的な言動を行わないことを、当社の明確な方針とします。
当社は、採用に関わるすべての社員に対して本方針を周知・啓発し、学生・求職者のみなさまが安心して応募・選考に臨んでいただける
公正で互いを尊重する採用活動の実現に努めてまいります。


■学生・求職者のみなさまとの面接について
(1) 面接場所・方法
面接は原則として、オンライン、当社施設、または学校施設で実施します。
飲酒は一切禁止とし、学校構内の食堂等を利用する場合も同様の扱いとします。
オンラインでの面接は、当社支給のデバイスと当社指定システムのみを使用します。

(2) 面接時間
学生のみなさま:平日 9:00~18:00
社会人のみなさま:平日 9:00~20:00
※人事が主催する採用イベントは、土日・祝日も実施する場合があります。

(3) 連絡手段
・当社指定の方法(採用管理システム、社用メールアドレス、社用携帯電話)のみを使用します。
・個人の携帯電話やメール、LINE・Instagram・XなどのSNSを用いたやり取りは禁止します。


■相談窓口について
当社では、採用活動において、学生・求職者のみなさまが安心して応募・選考に臨めるよう、
相談窓口を設けています。
相談内容は秘密を厳守し、プライバシーに十分配慮したうえで対応いたします。
また、匿名でのご相談も可能です。ご相談いただいたことによって、選考結果に影響することは一切ありません。
万一、当社の採用活動において、人権が侵害された、またはその恐れがあると感じた場合は、
お問い合わせ入力フォームへご相談ください。